電(diàn)力维保作(zuò)业对维护管理(lǐ)人员的要求


　　随着我國(guó)经济规模的不断扩大，科(kē)技(jì )水平和人民(mín)生活质(zhì)量的不断提高，電(diàn)能(néng)的应用(yòng)已经成為(wèi)人们生存的基本条件，成為(wèi)國(guó)民(mín)生活中(zhōng)不可(kě)或缺的组成部分(fēn)。因此，電(diàn)力项目管理(lǐ)者充分(fēn)重视電(diàn)力项目的维护环节，加强電(diàn)力项目的管理(lǐ)和维护。这样可(kě)以及时发现電(diàn)力装(zhuāng)置中(zhōng)随时发生的各种问题，并对发生的异常情况进行深入分(fēn)析，从而对電(diàn)力装(zhuāng)置的运行状态进行整體(tǐ)调控，為(wèi)制定完善的事故预防措施、妥善处理(lǐ)各类事故、保障電(diàn)力装(zhuāng)置健康经济运行奠定坚实基础。


　　電(diàn)力维保运营对维护管理(lǐ)人员的要求


　　電(diàn)力维保：提升電(diàn)力检修人员业務(wù)能(néng)力企业要依托组织员工(gōng)在工(gōng)作(zuò)日开展业務(wù)知识培训和专业技(jì )能(néng)學(xué)习，打造電(diàn)力检修工(gōng)的高科(kē)技(jì )素质(zhì)。在此基础上，電(diàn)力检修工(gōng)在检查出设备故障时，应依靠自身能(néng)力正确选择处理(lǐ)问题的手段。電(diàn)力企业也要从实际出发，面向企业長(cháng)遠(yuǎn)发展，结合员工(gōng)具(jù)體(tǐ)情况，制定完整的培训计划，為(wèi)技(jì )术创新(xīn)准备条件，大力挖掘一線(xiàn)职工(gōng)的特殊潜力，帮助他(tā)们树立创新(xīn)理(lǐ)念，提升创新(xīn)素质(zhì)，使他(tā)们全力以赴投入改革创新(xīn)的大潮。


　電(diàn)力维保：.完善電(diàn)力检修管理(lǐ)制度電(diàn)力系统能(néng)否安(ān)全、经济运行，有(yǒu)赖于科(kē)學(xué)的制度管理(lǐ)，因此需要建立工(gōng)作(zuò)绩效考核制度、奖惩制度、日常检查制度、基建项目管理(lǐ)制度等。事实上，企业可(kě)以通过宣传和活动促进员工(gōng)了解公(gōng)司绩效考核體(tǐ)系的内容和主要目的，通过建立单位绩效模型实现企业绩效考核的目的。


　　電(diàn)力维保：强化责任意识增强服務(wù)精(jīng)神。在電(diàn)力维护过程中(zhōng)融入社会责任感是时代的需要，也是電(diàn)力发展的需要。对人的尊重和对环境的友好是電(diàn)力项目社会责任的具(jù)體(tǐ)體(tǐ)现，对促进经济、环境和社会的可(kě)持续发展具(jù)有(yǒu)深遠(yuǎn)的影响。電(diàn)力企业的社会责任决定了其要服从党和國(guó)家的工(gōng)作(zuò)，服務(wù)電(diàn)力客户，服務(wù)社会发展，这是電(diàn)力企业的宗旨和使命。


　　電(diàn)力维保：当今社会对電(diàn)能(néng)的需求越来越大，对電(diàn)源的需求也越来越高，因此電(diàn)力系统的稳定运行至关重要。為(wèi)了保证供電(diàn)的安(ān)全可(kě)靠，電(diàn)力维护管理(lǐ)人员做好日常运行维护工(gōng)作(zuò)，从而保证電(diàn)力系统的安(ān)全运行。只有(yǒu)这样，才能(néng)实现國(guó)民(mín)经济的可(kě)持续发展，促进社会进步。